ども hidepopです☆
経営者やリーダーシップが求められる立場の人ならおそらく読んだことがあろう新将命氏の著書『 リーダーの教科書 』。
この本ね📕↓
この本では、人は4つのタイプ分かれており、それぞれ異なったアプローチで教育していく必要があるとのことですが、今回はその話とは違った角度から僕なりの人との付き合い方について話しました。とはいえ、伝えたい本質的なことは何ら変わりません。
まぁ 毎度のことながら、聞けば当たり前のことかもしれませんが、良くも悪くも日本人は空気を読む文化があり、それによって我慢を強いられ病んでいる人も少なくありません。
個人的には、我慢を強いられている時点でそれはもうコミュニケーションとしては不成立であり、ナンセンスだと思います。
では、なぜそうなるか？
なぜそのような環境(状況)にいるのか？
もちろん、やむを得ない状況もあるかもだけど、僕が思うに、そういう環境に身を置いている人の大半は、人付き合いにおいての自分ルールが明確化されていないのが一番の原因かと勝手に思ってます。
つまり、言ってしまうと、人を選んでいない。成り行きの行き当たりばったりの人付き合いで、それが当たり前で仕方のないことだと思っている傾向があるように感じます。
今回は、僕なりの人付き合いにおいての自分ルールについて話しました。
人間関係が上手くいかない。
なんか毎日が楽しくない。
日々わくわくして暮らしたい！
もっと成長していろんな事を知りたい！見たい！
って方は参考になるかもです。
良かったら数10分ほどお耳をお貸しください↓
※1.5倍速推奨
もしこの話が役に立った、参考になった、おもろかったなどがあれば、いいねやコメントしていただけると涙がちょちょぎれるくらい喜びます
ってことで 今回はこの辺で〜
次回もおっ楽しみにー
ひでぽっぷでしたー☆
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